駐在員帯同ビザをお持ちの方の就職サポートを積極的に推進しています。
OTHERS
- Temporary
- $25 - $45/ hr.
- Region: US
- Location: NYC & New Jersey , NY
Overview
駐在員帯同ビザをお持ちの方の就職サポートを、今後も積極的に推進してまいります。 常に数ポジションございます。 EビザやLビザの帯同ビザで働ける派遣のお仕事や正社員のお仕事を弊社では定期的にご案内しております。現在も多くの駐在員帯同ビザをお持ちの派遣社員の方が、弊社を通じて特別行政法人様や一般企業様でご活躍されています。 また、駐在員帯同ビザの方が応募可能な正社員ポジションも随時ご紹介しております。ぜひお気軽にお問い合わせください。
Description
EビザやLビザの帯同ビザで働ける派遣のお仕事や正社員のお仕事を弊社では定期的にご案内しております。
弊社マックスコンサルティンググループは、1994年の創業以来、ニューヨークにてエグゼクティブサーチ、人材紹介、および人材派遣事業を展開してまいりました。
代表取締役の名倉は、1985年より人材ビジネスに携わり、1988年に前職で渡米。その後、1990年1月にニューヨークへ移住し、以来、一貫してアメリカにおける人材サービスに従事してまいりました。1980年代から現在に至るまで、ニューヨークで継続して人材ビジネスに携わっている人物は、他に類を見ません。
これまで、数多くの日系人材会社がニューヨーク市場に進出しては撤退を余儀なくされる中、弊社はニューヨークの地で生まれ、ここで育まれながら、企業様や求職者の皆様にとって必要不可欠な存在として歩んでまいりました。
1994年の創業以来、会社名もオーナーシップも変わることなく、日系企業の皆様にとって「唯一無二の信頼できるパートナー」であり続けております。
長年にわたり、人材業界の変遷を見届けてきた中で、常に候補者一人ひとりの想いに寄り添い、培ってきた経験と実績を活かし、価値あるサービスを提供してまいりました。これからも、「最も信頼される人材パートナー」として、皆様のお役に立てるよう全力で努めてまいります。
今後とも変わらぬご支援を賜りますよう、よろしくお願い申し上げます。
MAX Consulting Group, Inc.
代表取締役
名倉 学
Requirements
以下、弊社のオフィシャルブログより抜粋。
駐在員の配偶者はある条件を満たせば、新たな労働許可証を取得する必要なく就労可能です。２０２２年３月の改正によって働くまでの手続きが簡略化されています。
駐在員の配偶者が労働許可証なしで働けるようになったことで、積極的に帯同配偶者、つまり駐在員の配偶者の方を従業員として採用する企業が増えています。
移民局サイトにおける発表された記事の原文はこちら
USCIS Updates Guidance on Employment Authorization for E and L Nonimmigrant Spouses
Release Date
03/18/2022
U.S. Citizenship and Immigration Services is updating guidance in the USCIS Policy Manual to address the documentation that certain E and L nonimmigrant spouses may use as evidence of employment authorization based on their nonimmigrant status.
（03/18/2022に発表）
米国移民局USCISは、特定のEおよびL非移民配偶者がその非移民ステータスに基づく雇用許可証明として使用できる書類について、USCISポリシーマニュアルの記載を更新しています。
On Nov. 12, 2021, USCIS issued a policy announcement to clarify that we will consider E and L spouses to be employment authorized based on their valid E or L nonimmigrant status. Since the November 2021 announcement, the Department of Homeland Security added new Class of Admission (COA) codes to distinguish between E and L spouses and children.
2021年11月12日、USCISは、EおよびLビザ保持者の配偶者をEまたはL非移民資格に基づく雇用許可を有効とみなすことを明らかにしました。2021年11月の発表以降、国土安全保障省はEおよびLの配偶者と子供を区別するために、新しい入国（COA）コードを追加しました。
As of Jan. 30, 2022, USCIS and CBP began issuing Forms I-94 with the following new COA codes for certain E and L spouses: E-1S, E-2S, E-3S, and L-2S. An unexpired Form I-94 reflecting one of these new codes is acceptable as evidence of employment authorization for spouses under List C of Form I-9.
2022年1月30日より、USCISとCBPは、特定のEおよびL配偶者について、新しいCOAコードを記載したI-94 Formの発行を開始しました。新しいコード、E-1S, E-2S, E-3S,およびL-2Sのうちいずれかが記載され、尚且つ、有効期限内のI-94 Formは、I-9 Form (雇用ステータス確認書)のリストCにある配偶者の雇用許可証明として認められます。
If you are an E or L spouse age 21 or over who has an unexpired Form I-94 that USCIS issued before Jan. 30, 2022, we will mail you a notice beginning on or about April 1, 2022. This notice, along with an unexpired Form I-94 reflecting E-1, E-2, E-3, E-3D, E-3R, or L-2 nonimmigrant status, will serve as evidence of employment authorization. If you are an E or L spouse and under 21, or if you have not received your notice by April 30, email E-L-married-U21@uscis.dhs.gov to request a notice.
21歳以上のEまたはLの配偶者で、USCISが2022年1月30日以前に発行した有効期限内I-94 Formを持っている場合、2022年4月1日以降に通知を郵送します。
当該通知は、E-1、E-2、E-3、E-3D、E-3R、またはL-2の非移民ステータスを表す有効期限内の I-94 Formと併せることにより雇用許可の証明となります。EまたはLの配偶者で21歳未満の方、または4月30日までに通知を受け取っていない方は、E-L-married-U21@uscis.dhs.govに通知を請求してください。
We will only send notices to individuals identified as qualifying spouses based on a Form I-539 approved by USCIS. Individuals who received their Form I-94 from U.S. Customs and Border Protection (CBP) should visit www.cbp.gov.
USCISによって承認されたフォームI-539に基づき、資格のある配偶者として特定された方にのみ通知をお送りします。米国税関・国境警備局（CBP）からI-94フォームを受け取った方は、www.cbp.govをチェックしてください。
https://www.uscis.gov/policy-manual/volume-10-part-a-chapter-2#footnote-20
の中に記載されています。
Spouses of principal E nonimmigrants;[20]
Spouses of principal L-1 nonimmigrants;[21]
[^ 20] See INA 214(e)(2). As of January 30, 2022, an unexpired Form I-94 notated with E-1S, E-2S, or E-3S nonimmigrant status is acceptable as evidence of employment authorization for dependent spouses under List C of Form I-9.
Form I-94 for dependents solely notated with E-1, E-2, E-2C, E-3, E-3D, or E-3R nonimmigrant status is insufficient to evidence employment authorization. Not all spouses of principal E nonimmigrants are considered employment authorized incident to status; exceptions apply. For more information, see Part B, Specific Categories, Chapter 2, Employment-Based Nonimmigrants, Section A, Employment Authorization for Certain H-4, E, and L Nonimmigrant Dependent Spouses [10 USCIS-PM B.2(A)].
[^ 21] See INA 214(c)(2)(E). As of January 30, 2022, an unexpired Form I-94 notated with L-2S nonimmigrant status is acceptable as evidence of employment authorization for dependent spouses under List C of Form I-9. Form I-94 for dependents solely notated with L-2 nonimmigrant status is insufficient to evidence employment authorization. For more information, see Part B, Specific Categories, Chapter 2, Employment-Based Nonimmigrants, Section A, Employment Authorization for Certain H-4, E, and L Nonimmigrant Dependent Spouses [10 USCIS-PM B.2(A)].
E / L ビザの配偶者ビザの方が申請するものはありません。今回の改正に伴う表記の追加変更は、アメリカへの入国履歴を管理している米国税関・国境警備局CBP内のI-94 Formにて管理されます。
I-94 Form 上のCOAコード（E1S,E2S,E3SおよびL2S）が反映されていることをご確認ください。
https://i94.cbp.dhs.gov/I94/#/recent-search
ただし、通知レターは届いていたけれど、Sがついていないケース、2022年3月以降入国したのにSがついていなかったケース、一旦ついたのに再入国したらSが消えていたケース、入国審査の際に通知を見せても担当者が分からずSをつけてくれなかった等の問題が発生しています。
E-L-married-U21@uscis.dhs.govへメールで連絡する方法もありますが返信がない場合 が多く、電話をして回答を得る方法が早いようです。名前やパスポート番号、入国日などを確認して、 EもしくはLビザのSpouseであること。COAコードにSをつけてほしい。ということを以下のリンクにある居住地管轄のオフィスに電話で依頼してください。
Deferred Inspection Sites
https://www.cbp.gov/contact/ports/deferred-inspection-sites
ニューヨーク州であれば以下です。
Deferred Inspection Sites
Address:
Deferred Inspection Unit
JFK International Airport
Terminal 5,
Jamaica, NY 11430
Hours of Operation:
9 a.m. - 2 p.m., Monday – Thursday
Contact Information:
Phone: (718) 553-3683 or (718) 553-3684
